组织惯例的跨层级演化机制

经济理论与经济管理 ›› 2014, Vol. 34 ›› Issue (3): 59-69.

组织惯例的跨层级演化机制

陈彦亮1,高闯2

1山东工商学院国际商学院，山东烟台264005；
2首都经济贸易大学工商管理学院，北京100070

出版日期:2014-03-16 发布日期:2014-03-26
作者简介:陈彦亮（1984—），男，山东临沂人，山东工商学院国际商学院讲师，管理学博士；高闯（1953—），男，辽宁沈阳人，首都经济贸易大学工商管理学院院长，教授，博士生导师,经济学博士。
基金资助:
教育部人文社会科学青年基金项目（13YJC630013）；国家自然科学基金项目（71372200； 71072072）；北京工商大学国有资产管理协同创新中心项目（GZ20130701）

STUDY ON THE HIERARCHY EVOLUTION
MECHANISM OF ORGANIZATION ROUTINES

CHEN Yan-Liang-1, GAO Chuang-2

1International Business College, Shandong Institute of Business and Technology,Yantai, Shandong 264005, China; 2College of Business Administration, Capital University of Economics and Business,Beijing 100070, China

Online:2014-03-16 Published:2014-03-26

摘要/Abstract

摘要： 组织惯例的结构性嵌入是惯例实体层级性质的源泉。在解读惯例实体的层级性内涵以及互动机制的层级性功能的基础上，本文构建了组织惯例的跨层级演化分析框架，厘清了惯例的层级架构，解析了惯例实体的层级演化路径，搭建了惯例研究从微观到宏观的“连接桥”。

关键词: 组织惯例 , 跨层级 , 演化机制

Abstract: Structural embedding of organizational routines is the source of organizational routines entity level properties. On the basis of exploring the hierarchy and interactive mechanism, this paperconstructs a framework of the hierarchy evolution of organization routines to clarify the hierarchical structure of organization routines,and analyses the evolution path of organization entity hierarchy to set up a connection bridge of routines from micro to macro research.

Key words: organizational routines , hierarchy , evolution mechanism

陈彦亮1, 高闯2.
组织惯例的跨层级演化机制[J]. 经济理论与经济管理, 2014, 34(3): 59-69.

CHEN Yan-Liang-1, GAO Chuang-2. STUDY ON THE HIERARCHY EVOLUTION
MECHANISM OF ORGANIZATION ROUTINES[J]. Economic Theory and Business Management, 2014, 34(3): 59-69.